2023-11-06
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來源:總站
新材料生產工藝技術管培生
6千~1萬/月
年終獎
五險一金
包食宿
晉升快
技術培訓
工作性質實習
職位類別生產技術管理
招聘人數50
學歷要求大專
工作經驗無經驗
性別要求不限
用工形式合同制
年齡要求18-45歲
試用期三個月
試用期薪資6000元/月
工作地點內蒙古/烏海/烏達區
聯系方式
聯系人:田恒麗
職位動態
0%
近兩周該職位的簡歷處理率
簡歷處理率
2023-10-27
企業最近登錄時間
2023-10-27 08:27
企業最近登錄時間
職位描述
福利待遇:
1、8h/天;上三休一;入職繳納五險一金;簽訂正式勞動合同(畢業生);應屆畢業生簽訂三方協議
2、公司免費統一培訓、技能提升。鼓勵個人學歷提升、個人專利、轉化、應用
3、年終獎1w-2w。帶薪休假。
4、要求:身體健康、人品端正、熱愛學習、有上進心、事業心、集體責任感
專業要求:
機械大類:機電一體化、機械設計制造及其自動化、智能控制技術等
電氣大類:電氣自動化、電氣工程及自動化、測控技術與儀器等
熱力學大類:熱能動力工程、熱力發電、發電廠及電力系統,熱力空分
冶金材料大類:冶金工程、材料工程、材料檢測
安環類;環境工程、安全工程、水處理專業、無機非金屬材料工程
化工大類:化學工程與工藝、應用化學、材料化學等
工作內容:
1、負責巡視、正確操作所屬裝置、
2、工序各系統設備、按時點檢,保證設備的正常運行
3、按照電氣運行檢修規程、操作規程進行操作,負責全公司電氣設備的安裝、調試、維修及保養工作
4、按照儀表專業檢修規程進行操作,進行全公司儀表專業設備的安裝、調試、維修及巡檢、保養等工作
雙通道晉升:
技術晉升序列:
1、 見習技術員——2、技術員——3、助理工程師—4、工程師三級—5、工程師二級—6、工程師一級—7、副高級工程師—8、高級工程師
管理晉升序列:
1、管培生—2、主管/主任助理—3、廠長助理—4、經理助理—5、總經理助理—6、公司高管
1、8h/天;上三休一;入職繳納五險一金;簽訂正式勞動合同(畢業生);應屆畢業生簽訂三方協議
2、公司免費統一培訓、技能提升。鼓勵個人學歷提升、個人專利、轉化、應用
3、年終獎1w-2w。帶薪休假。
4、要求:身體健康、人品端正、熱愛學習、有上進心、事業心、集體責任感
專業要求:
機械大類:機電一體化、機械設計制造及其自動化、智能控制技術等
電氣大類:電氣自動化、電氣工程及自動化、測控技術與儀器等
熱力學大類:熱能動力工程、熱力發電、發電廠及電力系統,熱力空分
冶金材料大類:冶金工程、材料工程、材料檢測
安環類;環境工程、安全工程、水處理專業、無機非金屬材料工程
化工大類:化學工程與工藝、應用化學、材料化學等
工作內容:
1、負責巡視、正確操作所屬裝置、
2、工序各系統設備、按時點檢,保證設備的正常運行
3、按照電氣運行檢修規程、操作規程進行操作,負責全公司電氣設備的安裝、調試、維修及保養工作
4、按照儀表專業檢修規程進行操作,進行全公司儀表專業設備的安裝、調試、維修及巡檢、保養等工作
雙通道晉升:
技術晉升序列:
1、 見習技術員——2、技術員——3、助理工程師—4、工程師三級—5、工程師二級—6、工程師一級—7、副高級工程師—8、高級工程師
管理晉升序列:
1、管培生—2、主管/主任助理—3、廠長助理—4、經理助理—5、總經理助理—6、公司高管

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